Felter mærket med * skal angives.

Emne: *
Besked: *
vis indlæg formatteret   |  (brug [] i stedet for <> til at formattere med HTML) Du svarer på: Jeg har i mit tidligere liv - omend kortvarigt - siddet i HB og været med til disse diskussioner. Et af de store problemer var dengang - og er det sikkert stadig - at HB har meget svært ved at forholde sig til arbejdsfunktioner fordi alle kender hinanden for godt. Man påtager sig derfor ikke gerne det ledelsesansvar det er at drive et forbund. Hvis man skærer et sted og det koster et job er det jo synd for vedkommende. Det kan det også godt være - det har bare intet med sagen at gøre. Hvad har det så med sagen at gøre. Jo - jeg er faktisk af den overbevisning at DOF for længe siden burde have lavet en mere flexibel ordning om korttegningskvalitet og at en fuldtidsansat ikke er svaret på ønsket om høj kvalitet. Derimod er jeg enig i at der har været for mange andre sager, hvor man som klubformand eller menig løber har følt at nogle ting er vedtaget uden en rimelig debat og åbenhed. Men måske er problemet ikke HB direkte med snarere det at man lader et udvalg lave oplæg som man ikke orker/tør/vil forholde sig kontant nok til bagefter.
Dit navn/alias: *
Din e-mailadresse:

Bemærk venligst, at alle indlæg logges, hvilket vil sige at webmaster ved hvem du er, selvom du vælger at optræde anonymt.

For at beskytte mod misbrug af denne side til f.eks SPAM er det nødvendigt at indtaste følgende kodeord præcist nedenfor: fihecuhudd

Brug o-snakken med omtanke! Du opfordres selvfølgelig til at stå ved din mening ved at bruge dit rigtige navn når du skriver indlæg, men det er også tilladt at ytre sig uden at andre ved hvem man er. Her gælder de nomale regler for pli, for eksempel ingen ubegrundede personangreb. Indlæg skrevet i reklameøjemed toleres heller ikke. Læs i øvrigt vore Policy.